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唐山:用两年时间实现各类企业工资协商制度全覆盖

河北维权网 2007-11-9 23:46:54

记者张月婷报道　11月9日，唐山市委、市政府召开工资集体协商暨贝钢经验现场推进会，全力推进企业职工工资集体协商工作。要求深入学习贯彻党的十七大精神，贯彻落实《河北省企业职工工资集体协商条例》，按照科学发展观的要求，积极探索工资集体协商的多种形式，不断推动全市工资集体协商工作迈上新台阶。要求各县市区、各企业要把工资集体协商工作目标纳入党委、政府的目标责任考核体系。到2009年底，全市各类企业全部建立工资集体协商制度。中华全国总工会集体合同部部长张建国、省总工会副主席袁刚出席会议并讲话。
唐山市委副书记杨永山代表市委、市政府作了部署。要求完善目标责任体系，到2008年，全市国有及国有控股企业力争85%建立工资集体协商制度，非公有制企业力争95%建立工资集体协商制度。要重点健全检查督导制度、激励制约制度、协商指导员制度和每年4月份的协商月制度；非公企业和外资企业要建立工资正常增长机制，把解决普通劳动者工资收入偏低、增长缓慢作为工资集体协商的重点。生产经营正常、效益较好的企业，侧重建立正常的工资增长和调整机制。生产经营较困难的企业，就一项或几项内容进行重点协商，侧重建立工资支付保障机制。改制企业重点理顺内部分配关系。

来源：河北工人报

责任编辑：彭海峰编辑：王一然

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