井下传来的“争吵声”

河北维权网  2008-4-3 9:30:19

      2008年3月19日，河北金能金牛股份邢台矿开拓区夜班班长刘建国和晚班班长王增林像往常一样，正在交接班，刘建国仔细查看了工作面的施工情况后，指着一架棚子说：“这棚子窄肩4厘米，必须重新调整”，王增林反驳：“这已经符合达标要求，你是在鸡蛋里挑骨头。”刘建国认真说道：“虽然这也符合达标要求，但是离精品工程还有差距，你们必须调整好再交班，否则我就要记录在交接班本上，扣除你们班200工分。”说到这里，王增林只得带领组员将一侧的柱腿下调了2厘米。
      也是3月份的一天，井下突然停电，开拓区上早班的职工们迅速撤离到井口，在井口聊起了闲篇。一位青工说：“我们马上就要交班了，要是现在来电，我们是回去工作还是直接升井下班呢？”大家你看我，我看你。这时突然来电了，一位名叫单贵齐的老工人喊道：“我们回去装碴吧。”大家迅速返回工作面投入到装碴工作中。班长看看表，对弟兄们说：“大家加快速度，我们要把第18罐碴装完再交班。”话音刚落，接班班长的声音就传了过来：“你们别再装碴了，你们现在是在占用我们的工作时间。”接着又是一番小“争吵”。交班的想延长一点时间交班，接班的想提前一点时间接班，大家都想多干活，多挣工分，争得面红耳赤。
      这样的 “争吵声”时常会从井下传来，有时是为了工程质量和工作量“争吵”；有时是为了交接班的时间“争吵”。然而，就是在这一次次“争吵”过后，开拓区的记分考核标准越来越细了，工程质量越来越好了，精品工程越来越多了。
      从去年12月份开始，该队每月月底都要召开一次班组长会议，专题讨论记分考核标准的修订工作。截至目前，记分考核标准已修订了3次。在一次次的修订中，该队除了把棚子中线、腰线的标准精确到厘米外，还把装碴、拆卸等以前不记工分的工作也列入了记分标准中，如：出碴一罐记20分，卸锚杆1罐记50分，卸网1罐记50分，卸速凝剂1罐记50分，等等。这样使得原来不记分的工作由班组间互相推诿、扯皮变成了抢着干，使整个区队呈现出“抓时间，抢活干，创精品”的良性生产循环。               

   通讯员刘波

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