绿色情怀映丹心

——记“河北省绿化奖章”获得者塞罕坝机械林场党委书记穆振堂

河北维权网  2008-7-23 22:32:32

题记：
　绿色，是生命的摇篮，是活力的源泉，是人类的希望；而在这里的绿色，诉说着塞罕坝人改造自然的历史，诉说着塞罕坝人永不言败的绿色之魂，也诉说着其中一位领军人物播撒绿色的情怀和永不停歇的脚步……

　细说起来，今年５６岁的穆振堂不但与绿色有缘，而且对绿色有一种执著的偏爱。早在１９７２年，年方２０的满族小伙儿穆振堂在家乡围场报名参军，投身绿色军营。１９７８年，穆振堂脱下绿色军装，来到了建设中的塞罕坝机械林场，从此与绿色结下不解之缘，并为给后人留下更多更好的绿色而贡献了３０年的美好年华，也用一颗建设绿色家园的丹心谱写了自己精彩的人生。
　３０年来，穆振堂在塞罕坝机械林场历任秘书、干事、股长、助理审判员、党委办公室副主任、总场办公室主任、党委副书记兼纪委书记，其间曾调任我省小五台山自然保护区党委书记兼主任，在孟滦国营林场管理局任党委书记，２００６年又回到塞罕坝机械林场担任党委书记。他虽然曾被省局党组３次交流到不同地方工作，但他都以其骄人业绩得到省局领导高度赞誉，称他“走一地，成功一地”。３０年来，不管在哪个单位，在何种岗位，他始终以一颗赤子之心追求着生命的绿色，引领着干部职工不断推进国有林场改革，为国土绿化和绿化成果的保护呕心沥血，书写着一部绿色创业史。
　春华秋实，天道酬勤。穆振堂所在单位连续多年被省林业局评为实绩突出单位，他也连续８年被省林业局考核评为优秀领导干部并获嘉奖。２００７年６月，在“塞罕坝造林人”被评为“感动河北英雄群体”的同时，他被授予“河北省绿化奖章”荣誉称号。

志存高远  构筑绿色生态屏障

　组建于１９６２年的塞罕坝机械林场，像一条绿色长龙横贯内蒙古自治区高原南缘，有效地阻止了浑善达克沙地南移，成为一道为京津阻沙源、涵水源的绿色生态屏障。作为塞罕坝机械林场的党委书记，穆振堂深知：塞罕坝是河北林业窗口，在河北林业乃至全国林业中具有举足轻重的特殊地位。如何加快塞罕坝机械林场发展，经营好塞罕坝百万亩绿色林海，使塞罕坝青山常绿、永续利用，一直是穆振堂耿耿于怀、不断思考的问题。
    科技是第一生产力，也是培育国有林场绿色资源的强大动力。在塞罕坝机械林场的各种场合，穆振堂全力倡导和支持科技创新：在工程造林上，他鼓励职工合理选择造林树种和造林方式，努力增加科技含量，在极干旱沙地、阳坡采用容器桶造林，使用保水剂，栽植备补苗等措施，降低生产成本，确保造林成效；在对塞罕坝立地气候条件进行充分调研论证的基础上，大胆进行樟子松嫁接红松项目实验，使塞罕坝的绿色资源更加丰富。
    为最大限度确保造林成活，降低生产成本，扩大森林后备资源，实现永续利用，他全力支持基层林场对迹地整地方式进行了创新改革，有效推动了生产力的发展。使用机械整地，每天可整地１００亩左右，亩投资不超过２５元，缩短了施工时间，节约了整地单位成本；减少抚育环节，增强持水能力，提高了造林成活率；沟内利于拦截种子，为天然更新创造条件，同时也减轻了落叶松白毛树皮象的危害。多年来，他参与组织完成育林面积累计达到９４．８万亩，平均成活率为８６．６％，被省林业局树为典型。
    针对当前造林多为“啃骨头”工程的现状，穆振堂坚持把加强森林经营作为建设现代林业的永恒主题，全力谋划实施生态型、景观型、效益型、质量型四型森林生产经营模式。他始终坚持“在经营中保护，在保护中经营；在经营中利用，在利用中培育；经营服从质量，质量保障生产”的工作标准，通过开展科学研究，合理确定经营方式，发挥好森林的生态和服务功能；培育森林景观带，增加森林的美学价值；通过实施培育大径级材、红松嫁接、引种优良用才树种等实验，培育优质后备资源，仅生长量一项年增加蓄积价值为２０００多万元。
    如今，塞罕坝机械林场森林资产总价值为１４８．８５亿元，成为河北林业建设艰苦创业教育的窗口，发挥了巨大的经济效益、社会效益和生态效益。建场以来，林场累计向财政上缴利税超过５０００万元，为社会提供造林绿化苗木２亿多株，为当地群众提供劳务收入１５０００万元，有力拉动了地方经济增长，成为河北的绿色银行、国家再造秀美山川的先进典范。２００６年４月，塞罕坝顺利晋级为国家级自然保护区。

倾尽心血  做大生态旅游产业

　近年来，随着林业经营方针战略性调整，塞罕坝面临着第二次创业的严峻挑战。为减少对森林资源的消耗、实现塞罕坝经济快速发展，穆振堂率领班子成员一道深入谋划塞罕坝旅游发展的新方向，以生态环境建设为重点，确立了以营、造、管、护、游、副、工、城为主导，带动资源开发、科技兴场的发展战略，续写了塞罕坝创业的新篇章。
　塞罕坝机械林场充分利用得天独厚的森林资源和地域优势，把森林生态旅游作为第二次创业的支柱产业来培育，按照“发展大旅游带动大发展”为思路，积极开发塞罕坝特有的“皇家、生态、民俗”旅游资源，以森林生态旅游带动各行各业的发展。通过科学规划、积极运作，塞罕坝林场成功融资３４３２万元，组建了塞罕坝森林生态旅游股份有限公司，初步实现了以副养林，促进了林场改革，解决了多年来制约国有林场发展森林旅游业资金短缺的“瓶颈问题”，成为全省林业改革的领头雁。
　在融资基础上，穆振堂注重加强对景区基础设施和景点升级改造力度。林场投入资金３３００万元，规划设计并启动了游客中心广场、二道河口秋狝文化园、七星湖湿地公园、康熙点将台、大梨树沟梨香花海等景点改造与建设工程，有效提升了景区品位和形象；加强对景区旅游沿线道路改造，投资１４５０万元，实施了４８．８公里的林区公路硬化工程和２３２．５公里的林区道路修建、养护，有效改善了林场的交通环境，也为做好森林防火、有害生物防治、职工后勤物资供应保障工作奠定了坚实的基础。
　塞罕坝被定为“中央国家机关思想教育基地”和国家林业局“再造秀美山川示范教育基地”后，为了弘扬“勤俭建场、艰苦创业、科学求实、无私奉献”的塞罕坝精神，林场筹资１０００多万元完成了河北塞罕坝艰苦教育基地展览馆主体工程，让后人看到了这块昔日荒漠变成今天绿洲的绿色征程，更让人的心灵受到强烈震撼。同时，为推进塞罕坝旅游业发展，弘扬塞罕坝企业文化建设，树立塞罕坝生态旅游品牌，强化生态文明阵地宣传，林场又在２００８年组建了森林文艺演艺公司，倾情打造职业型演艺队伍，为更好弘扬塞罕坝精神提供文化舞台。
　如今的塞罕坝机械林场，已成为华北地区最具特色的生态旅游区。２００７年，塞罕坝国家级森林公园被省林业局评为ＡＡＡＡＡ级国家森林公园，实现旅游直接经济收入１７００多万，被省旅游局评为“百姓最喜爱的魅力景区”，在“中国自驾车旅游１００强目的地”评选活动中进入前５０强，２００８年荣膺中国最佳旅游品牌景区。

面向未来  构建和谐现代林场

　说起塞罕坝机械林场的发展，离不开穆振堂这些塞罕坝第二代务林人的默默奉献。多年来，作为塞罕坝培养教育成长起来的领导干部，穆振堂始终情系塞罕坝这块养他育他的土地，始终不忘自己肩上的责任，不断实现着建设好塞罕坝一个又一个美好的理想。
    林场发展，人为根本。穆振堂从抓班子、带队伍、树正气入手，倡导干部职工解放思想、更新观念、大胆探索、敢为人先的工作理念，努力探索国有林场改革发展的新模式，注重运用多种有效途径提高科技人才队伍整体素质，建设一支“学习型、创新型”干部队伍。仅在２００７年，林场就组织干部培训班１５次，选拔２８人参加北林大塞罕坝硕士研究生班的学习和培训，选派基层单位领导１２人参加清华大学中国涉农企业精品ＭＢＡ研修班的学习，赴外地学习考察５０余人次，出国考察３人次；推行竞争上岗，在全场选拔和任用副科级以上干部１４名，选拔经营管理人员３名，为国有林场营林绿化和管护工作注入了新的活力，增强了林场发展后劲。
    真情关爱职工，是穆振堂始终坚持的理念和一贯的工作作风。他心系职工生活，致力于改善全场干部职工生活、工作环境，致力于满足老一辈务林人在就医，子女求学、就业，职工薪资、福利待遇等方面需求，始终不忘自己是从塞罕坝成长起来，走出去又走回来的塞罕坝人。在他积极地推动和主持下，林场对３０个营林区房舍和六个林场的场区进行了重新建设，并安装了自来水、太阳能；投资１７００万元实施光明工程，使多年没有电的１０个营林区有了照明电，看上了电视，使基层一线职工享受到了现代社会的文明成果；自筹和集资８８２０多万元，在县城完成６．２万平方米的五期安居工程，使７５０多户职工喜迁新居，解决了离退职工、职工子女的就医难、上学难、看病难问题，使“山里工作、山外生活”不再是全体干部职工心中的梦想；建立了职工子女助学奖励基金制度，鼓励林业职工子女立志成材；狠抓精神文明建设，大力弘扬塞罕坝精神，积极开展职工家属参与性强的、群众喜闻乐见的、具有塞罕坝特色的文体娱乐活动，满足了林区干部职工业余文化生活需求。种种工作举措，有力激发了干部职工工作热情，促进了和谐美好新林区建设。
    绿色情怀映丹心。面向未来，穆振堂和林场班子成员又在新的征程中一道为塞罕坝绿色事业勾画了一幅崭新的林场发展蓝图，为建设现代、和谐、文明、富裕的塞罕坝，实现着自己对塞罕坝绿色事业的执著追求。我们相信，塞罕坝的明天一定会更加美好！

　赵云国 林树国 高明

责任编辑：彭海峰   编辑：王一然　田玉虎