小孟的愁与喜

河北维权网  2007-12-6 22:20:16

通讯员   付俊国

      近日，河北金能邯矿集团阳邑矿业公司的女职工孟彩霞高兴得嘴都合不拢：一是待业的儿子正式被集团公司招录为员工，二是坐在家里吃工伤工资的丈夫又在公司找到了一份合适的工作。小孟高兴得逢人就说：“这多亏集团公司的政策好，尤其是待业的孩子上了班，可去了我一块心病，现在想起来，高兴得晚上都睡不着觉。”
      孟彩霞一家四口人，丈夫开着不多不少的工伤工资，女儿在外地打工，最让他发愁的就是儿子了。儿子李学锋2006年在石家庄某中专学校毕业后，打算继续深造大专，然而到2006年底，由于种种原因，孩子上大专的梦泡了汤，就这样孩子被“搁置”了起来。眼看着20岁的小伙子找不到工作，在家里晃来晃去，小孟愁得觉睡不着，饭吃不香，就连上班也没了精气神，“这可咋办啊？”小孟时常无可奈何地向工友们诉说着自己的心事。不能让孩子在家闲着，让他学点技术。在同事的建议下，小孟在邯郸市找了一家电脑学校，让孩子学了三个月的电脑技术。三个月转眼过去，孩子又闲了起来。小孟托熟人在市里找了一家广告公司，让孩子干起了杂工……
      2007年，邯矿集团把职工子女就业列入到了四大“民生工程”之中，据文件有关规定，大专以上毕业的男性，经过体检、考试，进行一年的改专业，技能技术培训，予以安排工作。男性的中专技校生要经过半年的改专业培训或直接报名参加工作。这一消息犹如春风化雨一下子解开了小孟的愁疙瘩。今年11月份，小孟的孩子已成了一名压风机司机，丈夫由于工作的需要，被聘到了机电科机修班工作。一家四口人，人人拿工资，这真是好政策破解愁心事，全家乐同唱小康曲。

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