河北维权网--河北工人报社主办

“六比双赢争百强”促民企和职工双赢

省总工会等三部门在全省百强民营企业和千家成长型民营企业开展劳动竞赛活动

河北维权网 2008-9-4 22:49:54

　记者赵伟龙报道　曾经是国有企业特有的社会主义劳动竞赛在民营企业中能不能开展？该如何开展？近日，省总工会经过调研，联合省中小企业局、省工商业联合会，在全省百强民营企业和千家成长型民营企业掀起了红红火火的“六比双赢争百强”劳动竞赛活动。
    与传统的劳动竞赛相比，此次在民营企业开展的劳动竞赛注入了新的时代内涵：比经济效益、比自主创新、比产品质量、比科学管理、比安全生产、比诚信经营、双赢。
    在民营企业开展劳动竞赛的消息传出后，有些人怀有疑虑：劳动竞赛会不会使企业有了“超额榨取”职工创造剩余价值的新借口？对此省中小企业局副局长王雅君认为，这次劳动竞赛把“双赢”立为目标，把职工劳动条件的改善和生活福利与竞赛创造的成果、效益结合起来，建立健全协调劳动关系和民主管理的各项制度，确保劳动关系的和谐稳定，实现企业增效，职工增收。劳动竞赛的开展，在一定程度上会促进企业管理的科学化。这种新型的劳动竞赛，正是构筑劳资关系协调机制的新探索。
    竞赛活动中，各参赛企业班组（车间、工段）组织职工立足岗位，广泛开展小革新、小发明、小改造等创新活动和班组竞赛，通过争创创新示范岗、创建“工人先锋号”，建设“知识型、技能型、创新型、效益型、和谐型”班组；企业职工节约意识不断增强，倡导节约型的生产方式和消费方式，积极参加群众性技术学练比活动和各级技能比赛，不断增强创新能力、竞争能力和创业能力，争做知识技能型、技术技能型、复合技能型工人。
    据悉，对竞赛活动中涌现出的优秀班组授予河北省“工人先锋号”称号，可优先推荐申报“河北省关爱农民工十佳企业”、“河北省十大杰出农民工”；安全生产突出的可优先推荐申报河北省“安康杯”先进集体和先进个人；特别优秀的集体和个人优先推荐申报“河北省五一奖状”和“河北省五一奖章”。

来源：河北工人报

责任编辑：彭海峰编辑：王一然　田玉虎

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