用文化为企业发展铸魂

——峰峰集团羊渠河矿工会文化建设纪实

河北维权网  2008-5-8 22:22:22

　　企业文化是企业发展的灵魂，工会文化是企业文化的重要组成部分。近年来，峰峰集团羊渠河矿工会文化建设呈现出可喜的发展局面，初步形成了以“四会五家”建设为目标，以工会理念为引领，以FRIP精细化管理为基础，以职工之家建设为载体，以理论创新、作风建设、机制构建为保障的文化建设基本框架，有力地促进了企业文化建设的不断发展，使企业经营管理绩效显著，职工收入保持平稳增长，企业整体管理水平明显提升。

抓阵地 营造企业文化环境

　　企业文化建设需要一定的文化氛围和环境投入，创造舒适整洁的工作环境，营造和睦文明的文化氛围，建成一定数量的标志性文化设施和一批满足群众文化消费需求的普及性文化阵地，是羊渠河矿企业文化建设的重要内容。近年来，羊渠河矿工会以文化阵地建设为切入点，不断加大文化阵地、职工小家的投入，努力把工会文化阵地建成提高职工群众素质的学校和文化活动乐园。
　　为把工会文化阵地办成思想教育的阵地和文化活动的乐园，办成图书资料聚集、文化气息浓厚的职工读书、学习的场所，羊渠河矿工会讲求务实，投入大量资金，进行环境硬化、绿化、美化，下力量加大企业文化的基地和设施建设，有计划地增加和开发职工休闲场所和文化场所，努力营造文明健康的文化生活环境。今年以来，在已有的阅览室、图书室、摄影室、台球室、扑克室、象棋室等活动阵地的基础上，积极进行阵地拓展，增设了健身房、书画室、乒乓球室、展览厅等活动阵地，满足了逐年人员增加的需求。同时，为创造舒适整洁的工作环境，在对矿工会会议室桌椅进行更换、各办公室配备计算机、空调，会议室进行改建的基础上，今年，完成了文工团排练厅的装修和文化氛围设计，完成了工会仓库的规范摆放设计，完成了文化楼大厅展板设计等。正在动手完成工会办公室的高档次装修、文化楼后花园的改造等。在工会各部室原有的5台计算机的基础上，又新增了4台计算机、开通了四条网线，基本达到了矿工会干部人手一台计算机，另外通过奖励或赊账形式，为近30个车间工会配全了计算机。办公设施的改善，有效地缓解了人员紧张、效率不高等问题，确保了工会工作人员心情舒畅、精力充沛地去工作、去创新，增强了工会工作人员的自信心和自豪感。
　　同时，羊渠河矿工会配合矿重点抓好“四道两廊一场”宣传阵地的规划建设，分别在这些场所进行宣传形式的规划设计，形成初具规模的理念宣传系统，突出“以人为本、关爱职工”的浓厚氛围，为广大职工营造了一个优美舒适、美观亮丽的文化环境。

抓活动 提高企业凝聚力

　　职工文体活动是企业文化建设的载体。羊渠河矿工会注重组建各种协会和兴趣小组，围绕企业生产经营和安全生产，每年利用节假日和各种重大庆典之日组织开展主题鲜明、格调高雅、形式灵活、引人入胜、寓教于乐的文化娱乐活动，丰富职工文化生活，营造健康向上的企业文化氛围，增强了企业的凝聚力和向心力。
　　近年来，矿工会以春节文化烘托祥和，以广场文化颂扬时代精神，以高雅文化展现职工风貌，坚持节假日庆祝演出和日常活动不断线的原则，举办了迎新年“冬之情韵”书画展览，迎新春“我爱你——羊渠河矿”春联剪纸展览、“春满矿山”民间花会表演、“亮丽矿山、共建和谐”元宵灯展和谜语竞猜活动，举办了“迎三八，巾帼联手铸辉煌”系列纪念活动，举办了“激情广场、五一放歌”、“庆五一邯郸电台走进峰峰集团羊渠河矿”联谊演出和庆祝建党86周年文艺专场演出，举办了“工会永远跟党走”入党宣誓仪式活动，为迎国庆、迎十七大的胜利召开，下发了“双迎一献”活动安排，举办了“歌唱祖国”大型歌咏比赛，举办了“共筑安康”安全文艺节目汇演，精心设计了以“和谐矿山、畅想奥运”为主题的专场歌舞晚会、趣味晚会、戏迷擂台赛、时装表演赛、交谊舞比赛以及各种形式的消夏舞会、卡拉OK红歌演唱会等多场次彩色周末消夏晚会，开展了文化广场文艺大比拼，举办了规模大、历史长的“和谐杯”职工马拉松篮球联赛。矿文工团坚持以服务生产为重点，经常深入井口、宿舍，为井下单位“生产创水平”贺功演出。
　　通过开展丰富多彩、形式新颖的文化活动，活跃了职工的业余文化生活，振奋了职工精神，展示了工会作为，营造了矿山和谐氛围，为进一步促进企业文化、安全文化、和谐文化建设奠定了良好基础。职工文化活动的开展，促进了企业与文化的结合，成为企业文化建设的一种有效载体。

抓队伍 培育企业精神

　　企业文化的核心是企业精神，而企业精神是企业全体员工共同一致、彼此共鸣的内心态度、意志状况和思想境界。为了打造一种凝聚力量、统率全局的企业精神，使每个员工有崭新的心智模式和精神家园，羊渠河矿工会始终坚持充分利用广播、电视、板报、橱窗、局域网等传播媒体，强化企业文化的宣传引领作用，着力营造企业文化的浓厚氛围和独特优美的文化环境，让企业文化深入人心，让职工受到教育，引起共鸣。
　　以人为本，培育共同价值观念。羊渠河矿工会协助矿党委逐步总结提炼出能够诠释文化积淀、体现员工意愿的“争上游、争先进、争第一”的企业精神和“以煤为首、多业图强、十年九亿”的战略目标等共十余条理念；围绕集团公司工会理念开展工会文化理念宣灌活动，并在此基础上通过广泛征集，编制了羊渠河矿矿歌、矿徽、羊渠河矿工会理念。这些共同的价值观念，使全矿职工从中获得了一种团结向上的精神力量，增强了企业的凝聚力。
　　科学规划，着力推进企业安全文化建设。矿工会广泛开展安全文化进街道、进楼道、进巷道活动，在车间职工宿舍、楼道、值班室等显著位置制作悬挂企业文化安全理念、安全格言警句、全家福照片等安全牌板，使职工处处能受到安全警示；在办公区、井下作业区、运输大巷等现场醒目位置吊挂企业管理理念、安全警示语、亲情寄语、安全漫画等，使每日经过的职工天天受到教育。羊渠河矿工会将企业的安全理念、管理模式，渗透和运用到煤矿的安全管理工作中，增加了安全管理工作的文化含量，为职工营造了良好的安全工作环境，打造了企业安全文化共同体。
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　刘春平 梁金文

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