来自张家口工会的报道③：倾心服务促“党工共建”双丰收

河北维权网  2007-9-16 16:16:28

    通讯员苏剑虹  记者郑军报道

    当你走进蔚县的私营企业正和饭店，你会看到工会的“职工之家”不仅挂着自己的牌子，而且还挂着“党员活动室”的牌子。这是由于企业场地、条件有限，店工会主动提出把党员活动室和职工之家活动室合二为一的结果。像正和饭店这样工会阵地与党组织活动场地实现共享的例子在张家口市已达70%，办公室共享的就有一半以上。
    在开展“党建带动工建，工建服务党建”工作中，为了使“工建”更好地服务“党建”，最终达到共同发展的目标，张家口市实行了“党建”、“工建”互融互补，资源共享，而阵地共享也只是其中的一个方面。
    为了开展好“党建带动工建，工建服务党建”工作，党组织需要思考的是“带动什么”、“如何带动”、“如何带好”的问题，而工会组织要探索的则是“服务什么”、“怎样服务”、“怎样服务好”的课题。张家口市总工会认为，只有勇于打破定势，敢于突破封闭，充分利用自身的资源，开创资源共享、优势互补、共同发展的新格局，才能回答好和解决好这个问题，使“工建”为“党建”真正搞好服务。
    为此，张家口市工会组织从抓好基础工作入手，建立和完善各类软、硬件基础设施，进一步推进基层工会工作规范化建设，充分整合资源，把工会组织的活动阵地、信息资料、学习培训、干部人才等资源与党建资源相互融合，实现党工组织资源的共建共享。
    在各项工作共同开展的基础上，张家口市从六个方面做到活动相互结合，即把创建模范职工之家、创建劳动关系和谐企业活动与创建基层先进党组织活动相结合；把提高职工整体素质与党员先进性教育相结合；把“工人先锋号”创建活动与开展党员先锋岗活动相结合；把工会送温暖工程与党组织的帮扶活动相结合；把职工群众民主监督与实施党内监督相结合，建立以厂务公开和职代会制度为主要内容的民主监督机制；工会工作与党组织的重点工作相结合，增强企业党组织和工会组织的工作活力。
    此外，该市还实现了优势资源共享。首先是实现人才共享。工会组织具有会员入会率高的资源优势和“横向到边，纵向到角”的辐射优势。工会利用这一优势建立了优秀人才数据库，积极协助组织部门为党员少的单位，在会员中培养先进典型，推荐积极分子加入党的组织，为党组织输入了新鲜血液，促进企业党的建设。
    张家口市要求，企业工会要主动自觉接受企业党组织的领导，凡是建立党组织的企业，工会主席全部实现由党员担任。非公有制中小企业党组织负责人和工会主席实行“一肩挑”，较大型企业党工组织负责人则实行交叉任职。
    其次是实现阵地共享。工会从非公企业的实际出发，在企业条件不允许的情况下，将职工活动室和党员活动室合并使用，形成“多功能活动室”，并在室内设立图书阅览场馆，配备了党的政策、文件等相关书籍，宣传党的政策。
    第三是实现信息共享。在工会的网站上增设了党建专栏，并将通俗易懂的党课教育覆盖至工会干部、工会小组长乃至普通会员。通过上党课、思想教育、辅导报告、参加民主座谈会、党建工建创新大讨论等活动，面对面地向工会干部及广大职工宣传上级党政领导的指示精神和重大部署，把党政的要求贯彻下去；与党员、职工座谈交心，双向沟通，倾听普通职工和党员职工的意见和建议，帮助协调解决职工的实际困难，并把一线的情况带上来，为党政领导班子研究工作和正确决策提供了详实的第一手材料。日前，在张家口市高新区举办的培训班上，党工干部就一同接受了培训。
    第四是队伍共享。张家口市是惟一利用政府提供的公益性岗位向企业选派工会组织员的城市。为了使他们发挥更大的作用，该市的工会组织员实行了“一岗三责”。既担任工会工作的组织员，又是帮扶工作的协理员，符合条件的党员工会组织员还要担任党建指导员。他们既要协助做好党组织和工会组织建设工作，贯彻党的路线方针政策，还要做好困难职工的帮扶工作。目前，张家口市有173名工会组织员活跃在县区、乡镇、街道的一线岗位上，在张家口市的“党建带动工建，工建服务党建”工作中发挥着积极作用。
    在开展“党建带动工建，工建服务党建”工作中，张家口市通过实行工作互融、优势互补、资源共享，使“工建”切实服务“党建”，最终达到了共进双赢目的，实现了“党建”、“工建”双丰收。

责任编辑：彭海峰   编辑：王一然